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“근로장려금 받으면 자녀장려금은 못 받는 거 아니야?” 생각보다 많은 분들이 이렇게 착각하십니다. 하지만 정부는 자녀가 있는 저소득 근로·사업 가구를 위해 근로장려금(EITC)과 자녀장려금(CTC)을 중복 수급할 수 있도록 허용하고 있습니다. 다만, 이 두 제도를 같이 받으려면 까다로운 조건을 충족해야 해요. 단순히 소득이 낮다고 해서 무조건 지급되지는 않기 때문에, 각 장려금의 소득 기준, 재산 기준, 자녀 요건까지 모두 … 더 읽기
인터넷도 홈택스도 없이도 누구나 정당하게 근로장려금을 신청할 수 있습니다. 특히 스마트폰이나 컴퓨터 활용이 어려운 어르신, 정보 접근이 불편한 분들을 위해 정부는 전화, 서면, 세무서 방문 등 다양한 오프라인 신청 방법을 마련해두었어요. 정기신청 기간을 놓쳤다고 해도 괜찮습니다. 매년 6월부터 11월까지 진행되는 기한 후 신청 제도가 있으니까요. 지금부터 어떤 방식으로, 어떤 절차를 통해 신청할 수 있는지 하나하나 … 더 읽기
“근로장려금 받았더니 건강보험료가 갑자기 올랐다”는 이야기를 들어보신 적 있으신가요? 실제로 온라인 커뮤니티나 지인들 사이에서 이런 경험담이 종종 들려오곤 합니다. 그래서 많은 분들이 “이거 받으면 보험료까지 오르는 거 아냐?” 하고 불안해하죠. 그런데 이건 전부 사실일까요? 결론부터 말하면 ‘근로장려금 자체’는 건강보험료 산정에 직접적인 영향을 주지 않습니다. 다만, 간접적으로 영향이 있을 수 있는 상황은 존재합니다. 근로장려금이란? 기본 개념부터 … 더 읽기